外企职员平均年龄有多大？

albert.tang

小河HH 发表于 2017-1-2 21:34
这样的问题在民企更难混下去。没有很特别的能力，工资又高，好像哪里都不好混。

不能都到国企养老吧，地主家也没有余粮啊，ZF还要延迟退休，以后的工作形势会很严峻，压力山大。
2 s$ w1 i" h. b# h" x

albert.tang

未来第一站 发表于 2017-1-2 21:42
外企的中年危机，出来后会很难适应。

  ?3 q% N8 u* _: [" J* X* R的确是这样子，高不成低不就的。

albert.tang

面壁深功 发表于 2017-1-3 07:18
要不几年，侧重形象、关系而缺乏技术内涵的岗位，70后面临巨大就业压力。今天再努力不会有错。

( }! |. y! [' S5 l6 r  {4 F今天工作不努力，明天努力找工作。若没有点真本事，等不到退休先失业了。

albert.tang

江苏阿虎wyh 发表于 2017-1-3 08:21
现在国企也都面临着中年危机！企业都鼓励用年轻人！80后的确也成了企业的顶梁柱！

& Z, R& {3 ?0 z  V8 ~) E4 A年轻人有活力有干劲，从用工成本上考虑也更经济。

albert.tang

xueqingchao 发表于 2017-1-3 09:00
中年人难道只能拼性价比吗?

精明的老板会考虑的？公司里面没有谁是不可替代的。
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albert.tang

一重科技 发表于 2017-1-3 09:54
不止外企，这种问题，私企更难混。

% f- d, B& P2 E' R9 s6 V$ L谁家也没有余粮啊，珍惜当下，努力做好自己。
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albert.tang

养猪东篱下 发表于 2017-1-3 12:47
3 }  n6 k  ~$ ^& P( l3 m  N我们公司是外企（非工厂），2000多人，平均年龄30左右吧。超过40岁的，只占5%。

2 `& i0 W- _3 n9 K  k5 W) e很小的比例了，出去领导，干活的很少了。

一展刀锋

目前就在外企的路过
这几年外企--民企--台企--外企
( q+ T! U' Z% e* |- @感触颇深，幸运的是这家外企环境不错，也能学到东西，进民企虽然充实，但是没法兼顾家庭，很多时候也是重复性的工作，提高并不多
  d7 F& W6 |) x. p最关键的是容易落下一身职业病