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, A2 c' A( R' _( x2 a前几天读一本书,是教人如何展示自己的,教男人在职场中如何作,教女人如何迷人。 / E3 l% y: e5 ~' y0 r3 H
男人面试的时候,要直视对方的眼睛,不要有怯懦的神情,要穿名牌的套装,握手要用力。
6 E. I& A4 d( e9 a3 M; P听说现在类似的培训班也特多,上了这种班就好找工作,女人好像上的是另外一种班,学完以后都可以作超级秘书,前途无量。
5 @. ~' A, B* h8 g4 f" i$ p' C因为经常要雇人,有时是与人合作项目,需要见各种人,年龄不同,人的表现是完全不一样的,我上一代的人是提着一个大的布袋子就来了,图纸、资料齐全,说一个事从历史上讲起,他们专业分工细致,机械专业的不会掺和自动化的东西,不明白的东西不瞎说,最多就是放弃,不干还不行吗?
9 s' b3 }# z E' s到了我们这一代,就凭空生出了一些侃爷,我有时想,没准人家也拿我当一个混事的侃爷,谁让生在这个时代来着!这些人和上一代不同,有些人是可以跨专业说事的,有一定的项目组织能力,最终,一部分人从侃爷转成了款爷。 0 |2 k; ^0 V/ L
上面两类人有重视形象展示的,也有不重视的,社会也接纳他们,只是进出高档场所有些麻烦,但有一诀窍,你别开名牌车,直接进停车场,下车以后恶狠狠地盯着门童,就没人拦你。 ) x$ w& f4 T) `$ y7 L$ g
年轻一代的表现是完全不同的,他们有厚厚的简历,材质不算上乘的合身套装,速度不算快的笔记本和从书中读来的面试经验。在他们直视的目光中,你可以看到眼睛后面的东西,那是一种很容易读懂的东西,你可以轻易地把它拿出来。
$ b% {" b2 ~) X5 o/ F) X$ V年轻一代很愿意讲一个大的东西,讲他见过的一个大的项目,当然,也许人家在里面负责某一部分,但许多人不会算钢梁的承载和齿轮的强度,是真的不会,这在上一代中很少发生。 " ]; z8 K/ s% m! s) i7 m
年轻一代更愿意讲一些经营方面的东西,讲营销的东西,有些我都不懂,但我们有许多的案例并且是有文字资料的,有些是以前做的咨询报告,他们看了,问他什么感觉,答道:“有趣,好玩!”
' }' r$ z* N! i$ p% Z6 [- V看美国佬一本讲类似东西的书,有不同的解释,世界首富盖茨是一个比较羞怯的人,说话的时候是极少看别人眼睛的,也不穿什么名牌套装,但可以打垮世界上几乎所有的微机操作系统。那也许是一种内心的实力吧! ( ]; B* m/ ?- B/ T. l
听一个家伙说:“内心的东西,有些我们学不了,但我们可以先把面子撑起来,心里没货再没面子,如何混事?” , w% K% E) v9 M; j) L
的确是的,有形象很重要,有实力也很重要. : f: E" @* k1 i0 r% L" x; q3 V
我有时想,我就是那个又没有内在实力又混不了场面的人,所以就一直受穷。 |