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大家来说说各公司的工资考核(一线工人)

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发表于 2013-1-14 15:48:25 | 显示全部楼层 |阅读模式
格式如下:
; {& \& c+ S' K- n2 K. o% L; w3 S) b3 t地区:
2 |- X  m" w5 u1 i2 Z4 S公司:私企/国企/外企( F  k- @6 y& c  H1 E( C% s4 |) M
产品:标准化,少品种,多批量或多品种,多批量;非标 多品种,小批量或多品种多批量
# `' ~; c6 C" \3 C# P3 M/ b工资(计件,计时,月薪,多种)=**+**+**+**1 X9 O' r! P; Q5 L
备注:奖罚制度( S6 G8 {# ^6 I3 ]6 F
) ]  Z& [6 B3 r7 U% c
我来开个头0 C& P$ P5 ?1 k
地区:常州+ U4 n/ J: }( U: ~) D5 [% W
公司:私企 20人以下$ L) j4 q7 s' m8 Z3 [. y& s
产品:非标.多品种,小批量,大多单件6 n' k2 F) ?. o# N3 F5 h+ ^
工资(月薪)=岗位工资+加班工资
8 g, {) M5 a( S2 [8 M备注:年底有奖金,看老板分配
+ Z, t, Y& ]! \4 a4 t: @8 K' t; ]3 r" [) D" h! D% Z6 z, ?* W3 Z1 @: Y# n
数控的一年下来平均每月可以4500....
- v. B* K: z4 H, o: N' c4 j7 w% I, @' h# M
6 u4 p1 ?7 s1 X" b4 `3 v( P, t) H

& }) h/ L  @" H" z  E# B8 f! X
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发表于 2013-1-14 18:08:04 | 显示全部楼层
沈阳
1 s6 H; r& O  d7 t: ^- c小国企
! N3 m  \( i4 i- `1 {$ n5 x! t+ L* J自家产品,20件以上的工件算是批量了。几乎全为单件
: \2 B$ u4 {& h8 e! {* o! X  W工资:计件。车床平均每月2500左右。焊工多些,3500以上  L" F. J3 F% R$ Z" G/ f! U1 C" l

: d& D6 ^5 u) ]  M. R, w, b3 y/ a1 u
9 e" ?  f& A2 o8 o. w
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发表于 2013-1-14 19:01:58 | 显示全部楼层
想看看青岛的,继续
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 楼主| 发表于 2013-1-16 10:47:50 | 显示全部楼层
敏感話題....無人響應
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发表于 2013-1-18 20:20:51 | 显示全部楼层
我们单位做多做少一个样,按天算,不按人算
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发表于 2013-2-23 09:53:42 | 显示全部楼层
我的公司是大型国企,上市公司,一线工人主要是计件,工资差别很大,刚来的不高,1000到2500的样子,技师每月补贴400,高级技师每月800,大概2500到5000多的样子,工资高的很少,天天在干活,经常加班,加班费2元每小时,不如坐办公室的工资高,更不如领导,销售,供应,和生产调度,没有积极性,混日子。公司里停了好多车,都是领导的,其次是销售,供应和少数高级技术员的,反正,在中国当工人很苦,没前途。另,我是技术员,日子好过的多,但我很同情工人,却无能为力。
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