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楼主: 老鲨鱼

求助,关于提高装配效率

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发表于 2012-5-24 14:23:25 | 显示全部楼层
在不缺料的情况下,要考虑对员工的绩效考核,多劳多得,各装配组之间就有了比赛,接下来就是管理好员工的优化组合。相信摸索一个好的考核办法,劳动生产率会大大的提高。试一试吧。
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发表于 2012-5-24 21:20:03 | 显示全部楼层
{:soso_e113:}学习了。
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发表于 2012-6-15 09:44:28 | 显示全部楼层
首先要建立产品的期量标准
- ~: m( r: C, |第二计算出生产人员的生产能力& T$ a2 |/ K+ e( Z; p- I7 j
第三要计算出设备的生产能力
& k/ r8 o0 \6 Y! K有了以上三条你就可以有的放矢的做出生产计划作业了
; L( z0 P. H, r( H# L8 w9 b
0 g8 L/ a7 Z7 l8 B8 k6 W0 V5 A生产作业计划的内容要分为两类,即A、B类,其中A类产品是必须当月完成的,约占计划总量的70~80%;其余为B类,B类产品当月可以完不成,这样车间就好安排生产了。# Z* W7 Y$ v6 {2 {4 E# c
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发表于 2012-7-5 21:41:05 | 显示全部楼层
单一产品可以考虑做成流水线,工序布局要合理
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发表于 2012-7-8 08:26:36 | 显示全部楼层
说到底就是调度
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发表于 2012-7-8 08:44:28 | 显示全部楼层
记件
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