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楼主: xubiaonhdx

今天算是真的把自己卖出去了

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发表于 2011-10-28 17:19:50 | 显示全部楼层
打铁的 发表于 2011-10-28 14:33 + G+ W2 {. k- B) `
挺有前途的,因为很多公司喜欢招富士康出去的人,吃苦耐劳,任人蹂躏。

6 M1 q+ d/ |+ D" ?哈哈,顶一个!{:soso_e179:}
6 j& _5 |/ z7 ], k
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发表于 2011-10-28 21:51:56 | 显示全部楼层
台湾人办的,你想学技术?那就干十年后再说吧。富士康管理模式是日本的仿品。在里面,做什么的就专门做什么,不会有很多机会让你学到东西的。{:soso_e113:}急需钱可以去,锻炼技术的不要去。不要浪费你的时间了。
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发表于 2011-10-29 08:52:36 | 显示全部楼层
恭喜哥们!我应该算是你的师兄了,今年才从北京富士康跳出来!箐干班在富士康还是比较受重视的,就是在实习的时候别受不了跑了,箐干班有3到6个月的产线实习,和作业员一起干活,很累得挺住,实习结束后会根据个人意愿分配部门(其实大部分是硬性分配的),机械专业的可以去的部门很多,要想做模具设计可以去模具开发部(比较牛X的部门,牛人也比较多)做模具设计,要想做工艺工程师可以去模具加工厂做模具的加工工艺设计,要想做制程工程师可以去制工部(又一个比较牛x的部门,牛人也比较多)做产品制造流程设计和开发,要想做机械结构设计可以去设备开发部(我就是这个部门的,不过这个部门地位不算高,经常被制工部和生产部门的人指手画脚,但是这个部门的人自己觉得自己很牛,爱谁谁,自己做自己的)做自动化设备开发,要想做产品开发可以去产品开发中心(这个部门也不错,能学到不少东西)做产品结构设计,像电子阅读器,电子相册这些产品的结构设计,要想做质量工程师可以选择质检部(眼神得比较好,接触的姑娘比较多,容易找对象)做产品质量检查,最惨的就是去生产部门做线长、组长,虽然可以天天骂人,看着很爽,但是比较操心,能再往上升,升个课长、专理什么的还可以,但是升上去的毕竟是少数,而且男生必须得溜须拍马,女生必须得会主动“献身”给台湾主管,男生拍马屁拍好了,女生陪着睡好了,那职位噌噌的往上升,要不然基本都没什么机会,如果没有晋级机会,这个岗位没什么前途可言,即使出来了也什么都不能做。虽然不知道你那个是哪个厂区的,但是大部门厂区的部门设置都差不多,部门职能也不尽相同,我只能给你这些建议了,祝你一路平安!

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哈哈,非常详细实在!  发表于 2011-10-29 11:37
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 楼主| 发表于 2011-10-29 16:51:31 | 显示全部楼层
滚刀鱼 发表于 2011-10-29 08:52 6 u2 T7 b" j8 T' G& h# r
恭喜哥们!我应该算是你的师兄了,今年才从北京富士康跳出来!箐干班在富士康还是比较受重视的,就是在实习 ...

" [6 X/ z! |3 f; ?& j谢谢前辈指点,现在是签的富士康TMSBGB事业部,主要产品是E-book,台灯等照明设备吧。。但愿能够挺过那么几个月,要是能做模具设计就好了。
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发表于 2011-10-29 17:20:12 | 显示全部楼层
希望你不是跳楼者{:soso_e120:}

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没用。  发表于 2011-10-30 10:11
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