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要换工作的来聊聊,半导体设备研发,前景好、待遇对标一线大厂

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发表于 2024-10-21 13:54:52 | 显示全部楼层
半导体我只会SMT,跟你这有关系吗?有机会吗三年smt经验,6年机械牛马经验
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发表于 2024-10-21 15:06:09 | 显示全部楼层
双非普通本科,做过凸轮设备,4年设计经验有机会吗
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发表于 2024-10-21 15:41:41 | 显示全部楼层
211机械本科,做光学机械,7年设计经验什么待遇?
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发表于 2024-10-21 16:36:24 | 显示全部楼层
半导体有晶圆贴装,点胶封装,上下料等等,8月份有甲方参加深圳PCIM2024展会,不过在苏州
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发表于 2024-10-21 16:55:47 | 显示全部楼层
十一师兄 发表于 2024-10-21 13:27
' b" F9 }) e- x9 s' Y软通动力是什么,之前在boss上聊然后要简历然后就没然后了
. i: ^2 Q+ y  j
劳务派遣公司,有项目的时候招人,做完项目就裁人
' C  B- [+ @& s- B$ G( @: a
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发表于 2024-10-21 17:29:16 | 显示全部楼层
EnochGo 发表于 2024-10-19 17:41! i* R) `0 v& J
提到负面信息虚假的话,直接回应呗 有的是人,你解释得通前仆后继的大把牛马

5 x$ t2 V1 b$ `) [! r* @4 X@paikaci
# T/ [+ P, \/ K( {0 q我个人认为人力还是要交给专业人士去做,技术岗可以协助,但绝对不是这样子去拉人头,搞得跟传销一样
: F+ E% F' L, i0 B我大胆估计,是领导创新性的想法,实施起来摊派到工程师头上应该是刷人头数量, C1 G) |* H  f: c9 ^2 y6 N' k

点评

HR人少弄不过来,不会想着增加HR人手,而是把任务甩给普通工程师,这公司什么尿性不言而喻了吧?工资给得高的前提是,榨干你的每一滴血。  发表于 2024-10-23 09:33
忙肯定忙,但是没有要求必须肝到很晚。 搞研发的筛选简历,可以选到比较复合工作需求的人。 招人来一是能分担我们现有的工作,二是为新任务做准备。  发表于 2024-10-21 18:43
当然看楼主的语气,钱肯定是给得够够的,不然也不会这么积极。有兴趣的网友确实可以去试一试。  发表于 2024-10-21 18:11
我就问一点,缺人的话,那工程师忙不忙? 引申处理啊,工程师忙的话,为什么还会摊派招人的工作,是本职工作没那么重要,还是认为业余时间要兼任人事的工作?我自己是认知水平比较低的,不太理解这种模式。  发表于 2024-10-21 18:10
要招的人太多,HR人少搞不过来,所以我们工程师顶上,前景待遇都很好的  发表于 2024-10-21 17:48
我之前刷到过,薪资倒是写得很高,不过因为保密措施比较多,感觉网上也没那么多信息披露,具体情况不好讲  发表于 2024-10-21 17:30
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 楼主| 发表于 2024-10-23 15:47:05 | 显示全部楼层
网站被黑了吗?经常404啊
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发表于 2024-10-23 16:25:58 | 显示全部楼层
新凯来名声臭的一批,什么岗位都招,一年四季都招人(大量招人的那种),自己品吧,我简历挂网上一天能有十几个新凯来的来找我

点评

我们公司是需求量大,不是人员流动大  发表于 2024-10-23 21:03
这么说吧,人员流动非常大的公司算不上什么好的去处  发表于 2024-10-23 20:20
首先,这两年人才需求量大,各个部门都在招。 其次,我们是正规大国企,也没有什么岗位都招,请不要随意评价公司名声,而且请说清楚臭在哪里?大量招人就名声臭吗,还是邀请你投简历就名声臭了。  发表于 2024-10-23 17:59
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 楼主| 发表于 2024-10-30 22:19:34 | 显示全部楼层
不错不错
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发表于 2024-11-13 19:08:49 | 显示全部楼层
新凯来网上负面评价一大堆,想赚2年快钱或者碰运气博一下的可以试试。
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