不影响吸引力，富士康招工已满

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截至11月17日，富士康航空园区的预招工总报名人数超过了10万，

“名额满了，目前招工工作暂时停了。”这意味着，持续多次的紧锣密鼓的富士康招工工作，已经告一段落。

“接下来，还是得做好园区的防疫。这一段，真是太艰难了。”富士康郑州园区某高管说，这次，富士康能这么快度过“用工荒”，还真是得“感谢政府”。

“用工荒”，是在10月底突然出现的。高峰时期有着30多万名员工的富士康郑州园区，承担着全球近半苹果手机的生产、组装工作。

今年9月8日，伴随着苹果公司发布新款手机iPhone 14系列，富士康郑州园区又开始迎来新的生产高峰，但突然而至的疫情，打乱了整个园区的生产步骤。

“刚开始，我们也没（几十万人的）抗疫经验，信息可能不太透明，导致一些员工陷入了情绪恐慌。”

其中一个后果，便是部分员工的“自发返乡”。

10月29日晚，富士康郑州园区的部分员工，通过长途步行等方式离开富士康。随后，河南多地的地方政府致信本地在郑州富士康工作的当地人，表示已经做好当地户籍员工返回家乡的准备。

10月30日下午，富士康“iDPBG郑州防疫小组”连发三条通知，表达了对于员工去留自愿的尊重，并表示，防疫期间如有同仁想离职或希望脱离闭环返乡，公司绝对尊重员工个人意愿，各事业群一定依规为员工办理正常离职手续。

但由此导致的最直接的结果，便是一线工人的大量短缺。

“我当时所在的一个车间，面积有半个足球场那么大，本来开工的有4条生产线，结果，从11月1日开始，人就不断减少，生产线从4条变成2条，之后又缩减到1条……”目前仍在富士康上班的一位员工说，最少的时候，整个车间只剩下30多名工人，而按照生产计划，平时的一条生产线上，就有80多名工人。

当地时间11月6日，苹果官网发布消息称，尽管iPhone 14 Pro和iPhone 14 Pro Max需求强劲，但出货量将低于此前预期，用户拿到新机的时间将更长。

为了留住老员工、招募更多新员工，富士康不断加大奖励力度。

11月1日，富士康郑州科技园出台“激励新政”，对于当日正常出勤的员工，将出勤补贴标准由现标准100元/天，提高到400元/天。此后，又把临时工的时薪提高到30元/小时，为数十年来最高。

为了应对员工短缺，富士康内部也在不断尝试全国各地的人员调度，先后调集了昆山等多地的富士康员工正赶来支援郑州富士康。

这次，能够这么快度过“员工荒”，其中一个更大的助力，还是来自于当地政府。

当地政府为何如此重视富士康招工？这或许与富士康跟当地就业、外贸的紧密联系有关。

数据显示，富士康在郑州共计拥有三个厂区，分别是郑州航空港厂区、经开区厂区、中牟县厂区，其中，仅航空港厂区一个厂区，占地面积就有560万平方米，高峰时期，有30多万名工人在此工作。

而郑州富士康的每年外贸出口额，更是占到郑州乃至河南的半壁江山。

一份来自中国对外贸易协会的公开数据显示，2020年，郑州富士康以316.4亿美元的外贸出口额位列当年全国十大出口企业第一名，这一数据是华为终端有限公司的近2倍。

“郑州富士康以一家公司之力，贡献了郑州进出口总额的80%，河南省进出口总额的60%。凭借富士康，河南的进出口额多年位居中部六省第一，郑州在进出口额上力压武汉，成为中部的龙头。”

一水江山JS

又成喜事了

咸鱼机械

建议查查新招人员里，有多少是党员，又有多少是干部，超三个人以上就建立基层党组织，加强组织管理

老鹰

临时工上来就能干活吗，不经过几个月培训。。。

路人甲BB

明明是劳务市场不平衡，是增加劳务薪资的好机会，搞政策干扰，这韭菜太好割了

276582945

我正想发这个呢，哈哈，整个河南可是把富士康的招工当成政治任务派发下去的，到处拉壮丁，还有富士康的高额奖励措施，每天坚持出勤补助400一天，加上基本工资，这待遇我都想辞职去打螺丝了，就是不知道这种高额的奖励能持续多久

kefadick

郭台铭说的没错，到底谁怕谁。跪下的那个到底是谁