写给刚毕业迷茫中的年轻朋友们~~~
年轻人是未来中国制造业的希望，在论坛上看到很多朋友尤其是刚毕业的小年轻感慨，有一部分是不满意工资，有一部分是闲得发慌不知道自己何去何从。作为过来人，我觉得有必要写点东西，如果从中有那么一个朋友得到那么一点点帮助，我也是很高兴。实际上我认为没人会因此得到那么一点点灵感，因为成长需要代价，很多话说了刚毕业的人也未必理解得了，因为缺乏心里经历，我曾经也是这样的。毕业最难熬的就是前三年，我也是，我比很多人幸运，一毕业就有一份国字号工作，在外人看来足够光宗耀祖的名头。但是遗憾的是我干了不到三年就离职了，不因为别的，就因为闲和迷茫。后来我在总结那段经历的时候归纳了三个原因，一个是急于求成心态不平衡，毕竟年少得志是多少人梦寐以求的开场方式，一个是没有生活压力，买房买车养小孩都不是那个时候考虑的东西，另一个也是最重要的就是填鸭式教育习惯了的我们，很少有人一出校门就具备“思维设计能力”。
很多复杂的事情有时候挺简单的，比如做生意，我从摆地摊开始慢慢摸到的门道，前一两年有时候一个月只能赚7、800，也不知道哪一两年就爆发然后就稳定增长，别人看来算年轻有为了，未来在哪里？我又不知道了，所以我进入机械行业学习而且是从最低端机加工开始，我准备好10年甚至20年没有起色，我坚信只要我在里面就有机会，画一条直线画20年并不比画一个波音飞机的工程图简单。
很多简单的事情又很复杂。比如学习，这件事给我触动是最大的，当年在体制内要下放边疆一个处的时候，当时已经身在高位的学长应组织安排跟我谈话，说了一句“我们很多领导都是从那里来的，去了那里多学习，我现在想学也没时间学”，当时因为感觉只有留在总部才有前途所以心里颇有怨言，这句话听过就过去了，直到10年后我觉得有必要学计算机语言才理解那句话的真正含义，为什么当时不一天学一点计算机，就看着时间白白流失，当时边疆单位里有两位计算机专家型中年骨干，对我特别好，但是从来我没想过要去学点计算机语言。同时也反思为什么没有抓住那个机会，原来我们都习惯了填鸭式那种别人带领我们学习的方式，而后来做生意需要预判很多东西，所以要自己没事找事做，没问题假想问题去解决，比如全厂机床动起来了，有多少人觉得就无事可干？质量呢？效率呢？新技术的运用呢？任何一点都是自己的课题，自己有没有去研究过。
这一点我看过一些论坛坛友的观点，我是非常反对的，有些人说过因为没有师傅带所以如何如何被动学不到东西，如果一直抱着这种思想，有师傅带就雄心勃勃，没有师傅的时候自己就破罐子破摔？得意是春风满面，稍微遇挫折就自暴自弃？我们出校门后，总要面对有一天没有师傅的境遇，迷茫就说明需要自己当自己的老师，要去没事找事，有困难要上，没有困难创造困难也要上，比如你画图总是需要重复画同类型图，能不能写个外挂减少重复工作，不会写外挂？那就去学计算机语言，是不是就知道自己该干什么了？
所以有时候面对大家说工资的时候我想说一句比较冒昧粗俗的话，我们真的要面对自己，问问自己，比如对于高收入的要求，问问自己有能力吗？自己配吗？是别人让你干什么你才会干还是自己除了干好本职工作还在给公司创造附加值，最后离职到底是自己淘汰了公司还是公司淘汰了我们，就像找对象，普普通通的姑娘看上普普通通的你过普普通通的生活，这是所有普普通通的人最普普通通的事情。如果不普通而是特别优秀漂亮的姑娘看上普普通通的你，那是她瞎了眼，如果她一辈子瞎眼也就罢了，万一哪天不瞎了，一脚踹了也没什么好抱怨的。
谢谢大佬开帖传道解惑 自己会动手丰衣又足食 深有体会 很喜欢成龙大师的醉拳。练拳不练功，到头一场空。
你不去擦洗机床，你怎么知道机床的基本结构？光靠看吗？你不去在流水线上做做装配，你怎么能够有几分钟就出一张图纸的手速？后面还需要你去改善工艺，做工装夹具的。到时候别人问你一个问题你就卡壳了。不是引起笑话了吗？
还是先打好基础，这些基础是给自己打的。未来都有用处的。 修女也疯狂，老了也迷茫 跟我或者跟我这种人的人生轨迹很像，我受启发于一个帖子，希望这个能帮助很多人。
楼主有一点说的很对，就是关于有没有师傅，说白了就是自学能力，这点真的是很重要，我之前在一家的公司的经历很充分的证明了这一点，十个人走了九个，包括我，大部分因素是因为没人教，留下来的一个是我舍友，现在已经是中层人员了，自学能力很好的一个人！ 之前看到社友一句话说的非常好，相当一大部分人受不了的是这行的平台和环境，仅靠个人努力要走不少弯路。 位的地方vv 发表于 2019-6-29 14:19
跟我或者跟我这种人的人生轨迹很像，我受启发于一个帖子，希望这个能帮助很多人。
楼主有一点说的很对，就 ...
我们都是走过弯路的。。。走了弯路要总结和改正，人生还很漫长，早改一天就多一天机会 桌前一盆花 发表于 2019-6-29 12:48
很喜欢成龙大师的醉拳。练拳不练功，到头一场空。
你不去擦洗机床，你怎么知道机床的基本结构？光靠看吗 ...
关键问题在于很多人擦一辈子机床 画一辈子一样的图。。。不知道怎么把自己的工作尽量只做一次，把工作固定要设备中去。。。用句通俗的话就是缺乏标准化和构架，没有这些东西既自己忙于重复工作，又无法带团队，大家累了半天不知道累啥