蓝梦 发表于 2008-8-19 19:33:10

和机械沾边的相对都需要比较大的投资,也没那么容易混开。

hgssgh1688 发表于 2008-8-19 22:44:50

好地方,工人便宜的很,而且还可以随便用,

渃梨梨 发表于 2008-8-20 08:07:54

回复 72# hgssgh1688 的帖子

现在还有这样的好地方啊;P
稀有啊
我看这边没谁不知道叫劳动法三个字的

亮剑 发表于 2008-8-20 08:25:03

回复 73# 渃梨梨 的帖子

请你不要抵制劳动法。
改革开放以来,邓大人鼓励让一部分人先富起来。到了现在,好像先富起来的这一部分人应该回馈一下社会,通过执行劳动法承担部分社会责任。当然对于这部分人也是有利益的,至少提高了新生代的门槛。

渃梨梨 发表于 2008-8-20 08:28:17

回复 74# 亮剑 的帖子

从俺回复中看不出抵制
俺执行的很好

亮剑 发表于 2008-8-20 08:29:31

回复 75# 渃梨梨 的帖子

俺是从你羡慕的语气看出来的。哈哈

渃梨梨 发表于 2008-8-20 08:30:25

回复 76# 亮剑 的帖子

俺刚才的语气不是羡慕
是觉得可笑
不说了,再说我就让人讨厌了

亮剑 发表于 2008-8-20 08:36:00

回复 77# 渃梨梨 的帖子

同意你的“不说了”。哈哈
但是这个话题没有离题的,就是说楼主想开一个工厂,对于工资支出应该有完美充分的考虑和设计,否则很难留下优秀耐用的人才。

[ 本帖最后由 亮剑 于 2008-8-20 08:38 编辑 ]

渃梨梨 发表于 2008-8-20 08:38:55

回复 78# 亮剑 的帖子

咱可是围绕楼主的中心话题啊
我担心其他人啊
有的小业主虽是外表涨了,其实在里面工作的人知道
扣的费用全扣之后,和以前没区别

亮剑 发表于 2008-8-20 08:47:11

回复 79# 渃梨梨 的帖子

那是企业自己的事情。其实对于打工者而已,他们自己心里清楚的很,不就是为了赚钱吃饭养家糊口嘛。所以每年的一定时候,这样企业的老板们普遍很害怕——他们再不回来了怎么办。
人才流动是社会的一个进步,但是,好像现在的机制不是那么美。所以俺本人对于所谓投保很不感冒。印象在社区后花园“花落闲池”网友有一个帖子的计算应该是很准确的。
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