坚决留住别走。真心想学技术就去请教，多看多想多问，另外要提高情商，多交朋友，拜师学艺。除了你爹没有人会主动说：小伙子看你骨骼清奇传你一套如来神掌。这都需要人情来往，多主动帮别人，你需要帮助而时候才会有人帮。总之工作多承担，遇事多请教，结交上下级和小伙伴，是在单位立于不败的不二法门。
吃透图纸。
平台很重要，舞台有多大，梦想才有多大，小公司不见得就好，入职前说的都好听，入职后收各种窝囊气，想走还走不了，到那个时候你就知道大树底下好乘凉了
与高人为伍 你自己才有可能变得优秀 多好的机会啊 有好的项目 有一群自己可以学习的高手 我一直找都找不到 楼主尽然不珍惜？！ 另一个层面的 就两年经验 水平还不到 即便自己当一把手又如何保证拿的下 以后又如何进阶？所以 珍惜机会 好好沉淀
遇高手还不跟，咋想的呢？机会永远是留给有准备人的，技术这种能力不是靠吹嘘拍马、走走过程就能来的。
前边的人走不走的跟你也没啥关系，无奈是lz内心有不安成分在作怪。
五面怪 发表于 2018-8-23 19:30
遇高手还不跟，咋想的呢？机会永远是留给有准备人的，技术这种能力不是靠吹嘘拍马、走走过程就能来的。
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“走不走的跟你也没啥关系，无奈是lz内心有不安成分在作怪。”
要是前面有人走了，公司就在外面招人进来，这得多尴尬
两年！
鱼和熊掌不可兼得！看你想要什么了？舒适区不可久留。
打书地下好乘凉 如果你们公司真的飞起了 你就喝点汤水都够你富的 至于小公司 你就帮老板挣一个亿 你的工资都不会涨 一提加工资就画大饼
大公司干下去，小公司不建议去。