人的管理是最难的
一家小店老板的感慨地说:我当时雇了个拉面师傅,开始按销售量分成,一碗面给他5毛提成,师傅发现客人越多他收入越多,就在每碗里放超量的牛肉来吸引回头客,结果牛肉的用料增加,成本严重增加,钱全被师傅赚去了。后来给师傅每月固定一个定额高工资,结果,他每碗里都少放肉,而且味道也不怎么好,把客人全赶走了,没客人师傅才清闲,而工资照拿不误,袋袋平安。 哈哈套路好深。按小店净收入比例给他提成。店赚的越多给他的越多。 这种师傅属于严重公序良俗缺位的刁民人种,只有富士康才管得住哈。 fiyu1314 发表于 2017-12-24 15:41哈哈套路好深。按小店净收入比例给他提成。店赚的越多给他的越多。
那就按总收入减去,主要采购物品价格的比例算。每天做多少面 和用多少主要材料,师傅心里肯定会有数吧。
江湖险恶,人心难测。人心一旦和利益挂钩,真心经不起推敲。 我去得那家牛肉面馆,牛肉都是称的,每碗面的重量基本上是一样的,所以,牛肉等精细料就需要量化的管理 群众里面有坏人啊,但毕竟不是所有的人都是那么奸臣 典型的干包工,不要命,干日工不要脸:lol 所以,需要加工工艺,需要工程师,要财务分析核算。
要不就自己干,千万别做合伙生意。 都不知道这师傅怎么想的 ,眼光真短,把店做倒了,他自己再找工作不要成本吗
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