albert.tang 发表于 2017-2-7 20:15:01

whb179 发表于 2017-2-6 22:23
中国这样的企业太少了!老板巴不得你一天24小时帮他干活。

花8小时的钱想买你12小时的工作

albert.tang 发表于 2017-2-7 20:17:37

韩寒11 发表于 2017-2-7 08:10
要是有幸进入这样的企业谁还跳槽啊

得之君幸，失之君命 呵呵~

albert.tang 发表于 2017-2-7 20:18:47

所罗门_x 发表于 2017-2-7 08:20
这理念太先进了，离咱们还很远。。。。。

这就是差距，全方位的

albert.tang 发表于 2017-2-7 20:24:55

很奇怪的药 发表于 2017-2-7 09:55
"面对老板是轻松的。如果伴君如伴老虎，干个P啊？"

其实面对老板还是有很多套路在里面的，没办法那么轻 ...

不知国企套路深，感叹自己情商不够高

韩寒11 发表于 2017-2-7 20:32:37

albert.tang 发表于 2017-2-7 20:17
得之君幸，失之君命 呵呵~

命苦啊，没有这样的机会

albert.tang 发表于 2017-2-7 21:02:06

雪中飞驰 发表于 2017-2-7 09:58
设计的确实需要一个防松愉悦的心情

心情好的时候干活容易出成绩

albert.tang 发表于 2017-2-7 21:12:31

初涉池中 发表于 2017-2-7 10:31
是呀，高度的自由话是建立在高度自觉性基础之上的，说的不好听点，把100只没有驯化的野狗和100只警犬分别放 ...

很有道理，企业文化与个人素养决定了一个公司的层次

albert.tang 发表于 2017-2-7 21:14:33

铁未销 发表于 2017-2-7 10:45
规模化量产化的制造业能这么玩吗？

估计国内企业这样玩不起。

albert.tang 发表于 2017-2-7 21:17:28

挨拍的5 发表于 2017-2-7 11:43
去过欧洲制造企业的车间，工人（焊接工人）干活像在自己的家，裸体美女画挂着，音箱放在焊接平台下，高兴就 ...

这种习惯是如何养成的？这样的公司是如何管理的？

铁未销 发表于 2017-2-8 11:36:06

挨拍的5 发表于 2017-2-7 11:43
去过欧洲制造企业的车间，工人（焊接工人）干活像在自己的家，裸体美女画挂着，音箱放在焊接平台下，高兴就 ...

是现有这样的制度和氛围后有这样的员工还是先有这样高素质的员工后有这样的制度与氛围？
斗胆代表两样都没有的中国制造业工人与老板们发问:lol
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