ChenBia_apW2b 发表于 2016-12-16 16:15:04

UGAIHAOWY 发表于 2016-12-16 11:39
老板不够大气,我这就是全透明的,机加经常因为人数最多拿走一半;




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贝克焊条 发表于 2016-12-16 16:38:28

老板是新闻联播看多了

没事点三下 发表于 2016-12-16 16:50:36

我这也是内定

huanghuang 发表于 2016-12-16 17:20:35

哈哈,我们公司这点还是可以的,去年一等奖是跟我一样第一天来,并且正好参加年会的哥们拿的,然后实习了半个月走了

Cavalier_Ricky 发表于 2016-12-16 17:28:34

想单独给某个员工奖励,那还不简单?

我n年前打工时,作为新员工业绩不错。

年底聚餐时,老板莫名其妙地增加了一个奖项:迟到第一特别奖!听了我就高兴了。谁敢跟我抢?一瓶“酒鬼”!!!:lol

同事们也都明白和理解了老板的意思,顶多就是发着牢骚给老板和我多灌几杯酒。

江洋大浪 发表于 2016-12-16 17:40:55

看透了!干着同样的活,薪水一年差几万。。。。。。。你觉得呢。。。难道你们落袋的银子都是透明的?更奇葩的公司平时拼命罚员工,过年发个大奖,有意思吗。大奖都内定,这是大家都知道的秘密

albert.tang 发表于 2016-12-16 19:17:57

在公司参加了几次年会,每次都是普照奖,这两年效益不好,年会也没了。

小河HH 发表于 2016-12-16 21:18:14

楼主一等奖,二等奖,三等奖都是什么?

小河HH 发表于 2016-12-16 21:19:00

这样的事情在一个商场搞活动见过,公司内部这样搞还真没有听说过。

masterzhuce 发表于 2016-12-16 22:05:07

老板的钱,他愿意给谁就给谁,这本来没有问题,但你非得搞个“流程”就很跌份儿,尤其手段这么低级。。哈哈。老板自己不觉得脸红就行。
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