yananyan 发表于 2015-11-6 15:38 static/image/common/back.gif
恩 是的第一家是自己做设备给自己用，自给自足，可能发展空间不是很大，以后也许就是一个设计工程师。第 ...
或许你只是在纠结有可能去那个小公司对你的能力提高会更大，的确是这样，有些小公司你一个人要做几个人的活，只要你愿意努力无论是能力的提高还是晋升都是飞快的，但你要确定你去的那个小公司会给你创造这样的机会。大公司比较规范，如果你没有高学历和超能力也就只能几年如一日了，如果想晋升对你的要求也更加严格。双休不代表学习时间会更多，每个人的自制力都不一样。推荐一本书《成功源于八小时之外 如何利用好下班后的时间 》
大公司要了解公司内部氛围，同事之间是相互帮助还是相互制约，上级与下级之间的沟通是否顺畅，是否有完善的培养后备人员的制度，这些制度是否有落实。除非你的能力是数一数二的，要不然以上这些因素是你在大公司学习、晋升面临的主要因素。
在小公司就要了解老板。小公司人少，老板会直接影响到每一个员工，老板的管理方式方法、是否公事公办、奖惩措施等是否到位，这是很重要的呢。老板重视员工的成绩、重视培养人才、重视留住优秀员工，这对你今后的发展是相当有利的；反之，你就惨了
果断第一家
龙宽九段 发表于 2015-11-6 16:02 static/image/common/back.gif
大公司要了解公司内部氛围，同事之间是相互帮助还是相互制约，上级与下级之间的沟通是否顺畅，是否有完善的 ...
恩你分析的很对其实对于每个公司只有自己在里面待过一段时候后才能清楚的去认识公司面试的时候很多东西都是一知半解都是靠嘴上说的没有实际体验过所以对于公司的规章制度 体系 老板等都不是很了解 也有很多公司面试的时候说的很好 怎么怎么样 真正上班一段时间后就全都了解了 发现不是原来说的那样
yananyan 发表于 2015-11-6 16:41 static/image/common/back.gif
恩你分析的很对其实对于每个公司只有自己在里面待过一段时候后才能清楚的去认识公司面试的时候很 ...
实践出真知
龙宽九段 发表于 2015-11-6 16:43 static/image/common/back.gif
实践出真知
你认为大公司成立这种自动化事业部对设计人员的提升会比做设备的公司设计人员提升大吗？
第一家，小公司不一定就不大公司好，里面的有时比大公司还复杂
改怎么称呼 发表于 2015-11-6 17:01 static/image/common/back.gif
第一家，小公司不一定就不大公司好，里面的有时比大公司还复杂
小公司主要还是看老板的态度的，基本上是老板主导了公司的氛围
第一家
第一家好些，