小企业看老板 , 中企业看市场 ,大企业看文化
这个标题是刚才从一个社友的回帖里录过来的,有联想到过去一个帖子里出现的与此类似的一句话:民企看老板 , 国企看关系 , 外企看流程。
关乎职场生存和发展之道。这些话不可不信 , 不可全信^_^
你们在哪一种企业?这两组总结对不对?社友们说说感想。
非常有同感! 三十年河东,三十年河西。 总结非常到位,的确是这样。 非常有道理,我所在的是家外企,管理混乱,所以几年来公司都是要死不活的!
补充内容 (2013-12-7 11:35):
基本上是想到哪做到哪,想不到就算了,流程不合理,所以就没人去执行了。 很赞同!小企业,就是要千方百计赚钱,老板很忙;中型企业,已经可以盈利了,但是抵御风险很差,要看市场;大企业一点事不是事了,成败的关键已经不在于钱了,只要有品牌,有自己的文化积累和良好的社会认同,干什么都行了! 哎,对于常年在小企业的人来说没什么感想了! 真是这样 三流企业靠卖嘴,二流企业卖设备,一流企业卖文化! 总结真精辟!
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