总体文章还行，不过搞笑的是，我是铣床加工中心技师，很多人所从事的工种只有那么几个，问点跨度大的问题就是无知低级吗？我从事的数控编程行业，突然公司来个加工齿轮加工包括各种测量参数，及英文专业术语，需要很多基础知识，缺少材料的情况下，学校里接触的很少，或者说我记不清了，一般碰到什么问题就问同事，上网问是无知的表现吗？小朋友术业有专攻懂不懂啊
中国这社会你又不是不懂，这样又能大赚一笔了
要论考试中国从来不缺牛人，各种满分的都有。要论工程师能力不见得是最好的。阿卡什尼科夫17岁在工厂当学徒发明了AK47你让他考试他肯定不行。95枪的设计者说他占了个便宜利用数学理论优化了步枪，如果AK47和M16也在设计是使用科班的数学理论性能比现在还要好。火车的发明人也没上过大学，你让他怎么考试,考了个不及格你就不让他再发明火车了？
我大学的一个同学成绩优秀，可是自己写了个程序自己看不懂，还叫别人帮忙：你看看我写的这个程序是干嘛用的？
理论和实际的结合是很重要，但是理论高的实践不一定很好，但是实践好的也不一定有时间去学习和温习理论，这是一个矛与盾的关系！
大学很大一部分都是混日子的。真正去学东西的少，学到的东西真的运用出来的更少。 在中国办考试，就是一种形式。只有在良好的制度下，考试或者考证，才能发挥更好的作用。
我觉得设置这样一种考试制度或者区分机械人才制度是可以的，考试方式可以再商议（是否有笔试加实践加培训等等），十分支持，国家级别的相关评定制度出来。这个是证明你具备从事这个行业的基础要求。
另外加一句：工程师不是说有这个认证就说明可以解决所有问题，设计所有东西，只是工程师解决的问题设计出好的的东西可能性大于助理工程师大于技术员大于其他行业人员；解决问题的方法及理念思维大家可以都是处于同一层次，但是机械类问题的具体解决方法思路的实施恐怕还是这个级别代表他的能力。
很好的建议，非常期待！
建议很好，说到心坎里去了。。现在确实有很多企业无法判断工程师的实力如何，只能从所从事的是否是相关机械行业，以及从事机械行业的工龄来判断。。但往往忽略了个人努力的因素。
建议很好，说到心坎里去了。。现在确实有很多企业无法判断工程师的实力如何，只能从所从事的是否是相关机械行业，以及从事机械行业的工龄来判断。。但往往忽略了个人努力的因素。
很理想化的建议，好心，但是办了坏事。