一名女性机械工程师的辛酸历程及对学机械女孩子的一些建议。
本帖最后由 天山雪莲 于 2013-2-6 17:20 编辑最近有空看了论坛里很多帖子，其中有一些关于女孩子从事机械行业是否有前途的讨论，看过后感触很深。所以我想以我的经历反应一些社会现实，希望刚踏入这个行业的女孩子和即将进入这个行业的女孩子对自己的职业历程多一些参考。 10年前我毕业于一所211大学机械学院，后签约到一大型国企工艺科，领导看我细皮嫩肉的没安排我到车间实习（同时招来的其他同学都被安排到车间实习三个月），安排我整理图纸，编写明细，做工艺流程图、工装图纸。但我心里很清楚，不到车间亲自看看设备，不了解产品长什么样，怎么装配的，我后期的工作做起来都是心里没有底的。所以我尽快完成领导安排给我的工作，一有空就去车间多看多问，一有同事被车间工人叫去解决问题我便跟随而去。领导同事看我学习积极主动，也更加愿意多教我一些东西。几个月过去，我对公司产品基本有了了解，也对公司的各个部门及管理有所了解，最后我感觉在这样大型的国企，不是我想要的生活，外加其他原因我提出了离职。 第二份工作，是在一家大型民营企业，有了对社会及机械行业的接触，我了解到，女孩子做这个行业实在不适合，但我能有什么办法？因为家里需要我经济方面的资助，所以我不敢贸然转行，就从做工艺转为做产品设计，毕竟在那时做设计比作工艺有发言权，有主动性，并且出师快，就这样我开始了研发设计人员的第一步。在工作中，我依然经常去车间，经常和车间师傅们多了解产品的安装调试，多和同事及项目负责人请教。两年后，我基本熟悉了产品设计的所有流程，基本能自己负责变型产品的设计了。 后因为家庭原因，第二次选择跳槽，每一次跳槽我都没有太大的目标，比如说看中某个行业或某个城市，我只是感觉比较适合我，我能胜任我就去了。 再后来，我和朋友因为一个机遇，自己开了家公司，做机械设备的设计外协加工装配调试等，规模不大，但五脏俱全，这是我所有工作中真正的升华，从设计到生产到管理的最亲密的接触，让我学习了太多太多，当然在中间也经历了太多太多辛酸。还记得在一次赶订单中，过年只过了三天年，工人都回家过年了，就剩我们自己去工厂装配调试设备，赶着发货。再后来因为国家政策变动、也因为缺乏经验等，公司以失败而告终。 之后便来到上海发展，虽然我有过这么多的经历，但谁又真正相信一个女孩子呢？最后还是一家公司因为主设计师抄老板鱿鱼，而老板通过对我的面试，发现我工资要的不算高，但工作上都能说到他心里去（这些都是后来我才知道的）才让我负责产品设计。而之后的辛酸我想三天三夜都说不完。 首先对于一个比较年轻的女机械工程师，原先技术人员不会很信任，甚至会有些刁难，其次车间人员不信任，不予配合，比如一个零部件变形了，但又急等着用，其实这样的问题他们碰到过很多的，都会解决的，但他们就说不知道怎么办，你拿个注意吧，好在自己有创业经历，对车间设备工具很熟悉，对一些这样的问题也有经验，所以我也没被他们吓到，让他们听我的指令一步步，最后矫正完毕，最后他们笑着说，其实我们都会做，就是想看看你的能力，好无奈。 其次，要想真正设计好一款产品，尤其是别人设计一半遗留下来的，你必须要完全了解之前设计师对每一个零部件甚至每一个尺寸的设计意图，必须完全了解每个零部件的功能用途，必须了解产品目前处于什么样状态，需要解决那些问题，需要达到什么样性能，要做那些测试，并且做测试要自己亲自在场指导，有时候甚至通宵，就为了等待一个实验，论证自己的改进是否有效，还要忍受师傅们的抱怨（让他们加班加点）。 这些还不算，做机械设计的女孩子，要想做好了，注定要跟车间现场、跟设备打交道，不方便打扮自己，更是经常两手油污。还记得有次，为赶一个订单，让其他部门的同事过来帮忙贴标贴什么的，完了老板说了一句话，让我真想放声大哭一场，老板说，你们做设计的，要做仔细了，不要让大家返工，你看像他们行政的女孩子来帮忙，手指甲都弄脏了，回家人家老公多心疼。老大，我也是女的，我经常这样，我何止是手指甲弄脏啊？欲哭无泪。 再后来，在设计上做出了一些成绩，我也认清的女性在这个行业内的一些局限，我觉得向管理层发展，但技术管理和其他管理的区别就是，你要想做好管理，你不但具备管理型人才所具备的素质和能力，要跟加具备专业知识，能压得住场，能顶的起责任，所以一个好的技术管理者必须不断的学习相关技术领域的技能，提高自己的技术水平。 尽管我目前在某一个行业通过滚打有了一些成就，但人不一定一直都会安安稳稳的在一家公司发展下去，当你做到一定位置，待遇高到一定程度，身边的一些人就会有一些想法，甚至是嫉妒甚至是挑唆，要么忍受要么离开。也许是非凡的工作经历让我有些固执有点强势，我选择暂时离开。 在再一次面对跳槽的时候，我又要从头做起，因为我是外表看着很柔弱的女性，谁能相信你能为老板承担起很大的胆子呢？谁又能一开始就相信你，而把一个重任交付给你呢？只能先进公司，然后用自己的实力证明给老板看，然后再让工资翻番！ 很多时候都很憋屈，我总是在想，如果我当初没选择机械，我选择别的，也许我会减少很多这种尴尬的境况？但选择其他什么好呢？男女不平等本身就是这个社会的现实，女性要想做出一点成绩本身就面临着要比男性付出不止好几倍的努力。但有一点，不管怎么说，自己算是有技能的人了，任何时候靠自己的能力解决生活问题还是一点问题没有，机械工程师没有青春饭之说。并且一旦自己有了一些技能和经验，我想在这个行业里，适合女性做的工作还是挺多的，从设计、采购、质检、到生产计划等，但只能说做为一份普通的工作。 学机械并即将踏入机械行业的女孩子们，以我的经历及个人的一些体会，要想在一个行业里有所建树，有所成就，而且还要活的光鲜亮丽一点，就不要选择机械这样一个一线的工作岗位作为自己的职业目标，做机械这个职业，再漂亮的女孩子，做的时间久了，多半的女性会变的又老又土又没激情（因为工作和外界接触太少了，同事多半是男性，工作时间又长，脑子里总想着设计的事情，基本没时间考虑什么时尚保养，更别说穿衣打扮），除非你是一个很有想法又很强势的女人！
其实在内心里，你已经很强了，甚至已经能超过男孩子，内心的强大才是真的强大，我也是做机械的，对于你的经历，有点自愧不如哈，一起努力，加油！！ 其实在内心里，你已经很强了，甚至已经能超过男孩子，内心的强大才是真的强大，我也是做机械的，对于你的经历，有点自愧不如哈，一起努力，加油！！ 女人玩机械，根本就没法上路，
主要是客观条件限制，许多地方不能去，不能亲眼见到那个东西，对男人而言，许多东西摆在面前都看不懂，而你看都看不到，没法提高，
现场不能玩，女人多数不能自己动手，你不能上手，就不能控制现场，许多女人想的好，觉得我说就可以，动嘴就全有了，但现实不是那个概念，工人一‘犯葛’，难为你一下，就全虾米了，就玩不了，人家看你笑话，
最近搜一个资料，发现‘上咨’有一个以前的熟人，当时就是特进步的女士，觉得什么都能干，几年就知道不灵了，就转行了，现在在那里做付总，这就是正经出路，假如还玩设计，肯定惨兮兮的， 奇怪的是，电子行业里面女人挺厉害。特别是老的国营工厂。可能是呆得住的缘故吧，大多是工厂里的顶梁柱。去年做项目不知道为什么，都是跟一些40-50岁的女士打交道，呵呵，作风相当彪悍。 998大侠说的很有道理。呵呵。
不过还是要支持一下楼主，向机械女士致敬！我的感觉女士做机械应该根据自己的特点，找到自己的路，的确男女有别，但机械行当里也有适合女性做的工作，那些工作男同胞做起来也是很吃力的。呵呵，仔细找找吧。 其实这跟国情跟文化有很大关系。很多西方国家公司里面有很多搞机械的女士。即使一线工人也有很多。
举个例子，国内的一些地下矿井，女人是不能去的，说是不吉利。我开始也就信了。没想到去了以后才明白，矿井里面条件太差，很多都是光屁股，难怪不让女人下去。
国外的，特别是北欧的就不同了。矿井里面条件很好，女士也可以操作大型机械进行作业。更没有说光屁股作业的。但是也没有哪个说弄的脏兮兮的。下班还是该开车的开车，该骑摩托的骑摩托。
楼主说的这些，都是因为硬件环境太差，有心在机械上面做好，只是没这个环境罢了。生错地方了，并不是机械难做。 本帖最后由 张聋子 于 2013-2-7 10:27 编辑
eddyzhang 发表于 2013-2-6 19:13 static/image/common/back.gif
其实这跟国情跟文化有很大关系。很多西方国家公司里面有很多搞机械的女士。即使一线工人也有很多。
举个例 ...
在九十年代之前，中国也有第一个女火车司机，煤矿没有实现综采作业之前也有第一批女矿工。你不知道吧？
不管怎样，还是支持女工程师。我一徒弟也是女的，谈大能耐，肯定是没有，但是只要交待清楚，她都能领会，做完了绝不要我帮她修改，也算是吃了不少苦。但肯定在公司是没有发展前途的，只能给别人打打下手。男人加班熬夜都能挺，女人可有点吃不消。 我一直觉得机械里面做设计的女性真的是少之又少。女性就得发挥女性独有的长处，这种费神费力的事真的不太适合，而且这行业大部分都是男士。不过对女性机械工程师表示敬佩。