就业前景，机械35以后无人要？
机械设计有没有35年龄的砍。。。。会不会35岁后无人再要。。。关于机械设计如何提高自身竞争力，，加强未来就业前景，大家可以发表意见
这是行业人才过剩的现象，60-90年代根本不存在， 未来20年后也不会存在， 当下有 xueqingchao 发表于 2024-6-25 11:21
这是行业人才过剩的现象，60-90年代根本不存在， 未来20年后也不会存在， 当下有
那该咋办，以前总说，IT好是好，就是退休早。。。我们这一行可以干到老。。。。结果发现都一样
本帖最后由 wfyking 于 2024-6-25 11:58 编辑
只有考公才真的有35的坎。
跟不上时代，容易被年轻人替代的工作自然容易被裁员。博士毕业平均年龄都30多了。而很多有一定技术含量的体力劳动却因年轻人不愿吃苦而出现年龄断层。
网上喜欢渲染35岁危机，很大原因是像IT这种低端人才过剩、知识迭代快、网络话语权大的行业更容易出现这种危机感，实际上，腾讯、阿里巴巴这些大公司一半以上都是30岁+。
现代人平均寿命只有50岁，过了35岁就是爷爷辈老年人了，不会有公司那么傻，给你养老，你过了35岁，身体的技能就急剧衰退，各种病细胞坏细胞老细胞癌细胞，黑点尸斑开始反噬，充满你的全身，并开始自然死亡了。35岁已经是老爷爷的年纪就不要考虑工作这些了，没有任何意义了。 你要真正有实力，75也有人要
你要是混吃等死，25也可能没人要。。。个体差异太大
为什么是35，不是45？50？
越老越吃香指的是与时俱进不停的学习的人，而不是坐吃山空的人。任何职业都会有混吃等死的人觉得到了一定年龄就没人要了，这些人基本上是不会考虑自己的原因的。 从35之后我又画了10多年的图，打了10多年的的螺丝，成功度过了45焦虑，现在焦虑50，55，57。。。。。。 http://www.cmiw.cn/forum.php?mod=viewthread&tid=1071194&highlight=35