非标设备招聘的工资好高啊，是不是把加班工资也包含进去了？
随便看了一下，看月薪的话一年基本都20W起，先导甚至可以到25W以上，是不是默认把加班工资也折算进去了然后每月加80小时的班不包含加班工资的，但是他的计算方式是一个月28天左右。也看公司情况，有些公司除了28天还不给加班工资，一般情况都给
非标工资高是正常的，没那么高工资没人给他干，非标都是拿命换钱，一年到头除了过年那几天，是几乎没有休息的，项目急了一连两三个星期中间不休息，天天加班到八九点都是常态。
他不是你干多少活就能走，非标都是跟项目走，这个项目分给你了你就必须把他干完，你独立设计的项目甩锅都耍不了，天天催你搞快点，通常一条线的设计时间都只有两到三个星期，这个时间是指技术协议发给你开始到最终下发的时间，就是说你中间设计沟通以及评审完了之后大改的所有时间都算进去的，部分比较难的设备这个设计时间可能会延迟一两个星期，但是强度依旧很大
最厉害的是这个项目搞完了你觉得交差了，马上第二个项目就又来了，大部分是你第一个项目还没搞完第二个项目就发你了，然后设计第二个项目的时候第一个项目出的小问题你自己还得搞，还有各种各样的项目上的杂事需要你自己处理，经常就是焦头烂额，我见过三个左右的五年经验以上的装配钳工觉得非标设计简单，最后干三个月受不了大强度自己灰溜溜走人的
非标和其他机械比起来工资确实是算高的，助理工程师级别（能设计简单的）是8k-1w左右，独立设计负责项目的初级工程师1.2w起，经验丰富点的工程师基本就是1.6w（也就是年20w）左右，能完成复杂产线的资深工程师年30w左右，都是不含加班工资，只算基本工资的，我这里还是沿海三线城市哦，像苏州，无锡，深圳，东莞这些地区工资跟高，但是强度也更大，有猝死的哦
工资高吧，你干他三个月体验体验大强度就知道了，一个月基本上是干27-29天左右，每月工时表下来基本上机械的设计都是加班40+有夸张的能到90+我还见过最高120+的
你要是有其他门路别来干非标，脑子有毛病跑非标来
80小时？200-230小时才正常
非标自动化行业普遍加班多。
之前公司呆了2年，刚离职，公司以汽车行业非标为主，名义上双休，算上平时和周末加班，我个人平均下来加班50~60小时，不忙的时候30~40h，一年可能有一两个月加班90~110h，不过很多时候是摸鱼混加班费。 不都是责任制的吗？活干完就可以走，然后就是干不完的活。天天十点以后下班，8 10 6。偶尔周日还要加班 无锡先导，加班到很晚的 先导加班每个月至少120个小时往上，大部分是150个小时左右 大部分是责任制，你水平高摸鱼干完活也没人管，水平低天天晚上12点下班干不出来活也得干掉你 欣欣子 发表于 2024-3-18 08:35
先导加班每个月至少120个小时往上，大部分是150个小时左右
这么恐怖，原本以为会有加班，没想到要加这么多 没这个薪资你看能不能招到人