全球最大规模四天工作制试验结果出炉
本帖最后由 xbq1013 于 2023-2-22 10:29 编辑当地时间21日，全球最大规模的四天工作制试验结果公布，大多数参与的公司表示在试验结束后都没有恢复到五天工作制，其中三分之一的公司准备将这一改变永久化。
据报道，2022年6月至12月，英国启动了全球最大规模的四天工作制试验，共有61家企业的约2900名员工参与了本次试验。
21日公布的试验结果数据显示，只有三家公司决定暂停试验，两家仍在考虑缩短工作时间。其他公司都认为，由于收入增加、人员流动率下降以及员工倦怠程度降低，对于工作时间而言，每周工作四天与五天没有什么不同。
“我想知道，公司每周实行四天工作制是否会很难，答案似乎是否定的。”该试验首席研究员、波士顿学院经济学家和社会学家朱丽叶·肖尔(Juliet Schor)说道。肖尔的研究早就发现，每周五天工作制不再适合现代员工的生活方式和承诺，尤其是看护人员。
报道称，参与试验的员工发现，在新的工作时间表下，员工们报告说，从压力、疲劳、健康到个人生活，各方面都有所改善。在试验期间，男性照顾孩子的时间比女性增加了一倍多。在2900名参与者中，没有人说他们想放弃四天工作制，15%的人甚至说，再多的钱也不能让他们回到五天工作制。
2022年12月，美国、爱尔兰和澳大利亚的公司进行过小规模试验。当时的研究也显示，公司收入和员工生产率都得到了同等程度的提高，缺勤率和人员流动率也有所下降。
看起来每周4天工作制下的工作效率并没有下降，且能让员工幸福感和稳定性都大大提升。你支持每周4天工作制吗？
我们国家至少有80%人是七天996吧？还有剩下的20%的公务员早九晚五咯。 天天喊着资本积累，我觉得也没有积累啥，只是别人享受了我的欧洲生活 很难实施的，企业不会这么干的 上四天，睡三天 纯属扯淡，在这片土地上先把5天工作制落实了再说。 木兰少侠 发表于 2023-2-22 10:55
纯属扯淡，在这片土地上先把5天工作制落实了再说。
六天工作制落实就是GCD的业绩了
要跟他们学习延迟退休，学什么4天工作制。 资本的本质是剥削 疑问，我国真的有那么多996吗:funk:，？（不满意完全可以不干然后去告他）
我是说如果，如果都不去不守法（劳动法）的公司，这种内卷会不会消失呢？如果哈。
不是批评人们的内卷，只是说一下反馈的问题。
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