本周五第三次面试:形势不太好说
一开始,汽车电子工程咨询部门 的两个组面我,但是另一个机电仿真部领导有事未到场,他第二天给我打的电话,聊了1个多小时最后机电仿真部与结构设计 都同意了 都通过了,周五下午,可能是他们的部门领导 又面了一次,这是3次
他们部门领导向我提出问题,我都可以应对,但是最后一个问题说我的实际工作内容与他们的岗位有些不符,我也举出一些案例,希望得到他们的认同
如果他有这样的疑问,那这个是不是没机会了?
他们部门领导,不像具体负责技术的人,技术环节问的也很浅薄,不像初面那样,问的很详细,也不像初面那个领导判断的很客观
这第3次面试还让我做的PPT,应该还会有一次面试,那就是HR面试,那个阶段就是谈工资了
位置决定视野,每个人关注的方面也会不同,就像答题要搞清楚题目到底在考察你那块知识,技术,协同、展示、管理毕竟全才很少,平常心对待吧。 未来第一站 发表于 2021-11-28 21:22
位置决定视野,每个人关注的方面也会不同,就像答题要搞清楚题目到底在考察你那块知识,技术,协同、展示、 ...
:(
到HR这一步就本就是谈待遇,福利和入职事项了,那就好好准备,恭喜! 晓昀 发表于 2021-11-28 21:51
到HR这一步就本就是谈待遇,福利和入职事项了,那就好好准备,恭喜!
可是现在还没有到HR面
而是第三面的时候,部门领导对我有所质疑
建议与对你有质疑的部门领导单独沟通下,把疑虑消除 恭喜,你入职的概率大概有80%,毕竟对方面了好几次,有些质疑也是不影响大局的,否则早就没有下文了 祝你成功 部门领导面试主要看你是否能与团队楔合,非专业考查。 看来是个挺高的岗位,或者是个大公司,等下文