北京机械工程师短缺
这两年北京环保查的严，导致很多制造业外迁，间接的造成机械工程师也跟着离开，同时北京的高房价也让很多机械行业的大学生望而却步。今年感觉尤其明显，单位招聘机械工程师，投简历的都很少，尤其是一些名牌大学的更是少见，因为单位是外企，单位有要求需要招聘统招一本的机械工程师，不夸张的说100个简历里面也就不超过5个一本的投简历，再筛选一下相关行业和工作经验，基本就没有合适的，已经2个月的都没招到。
其实单位开的待遇也算可以了，3到5年左右工作经验，基本工资1.2到1.5万，各种福利待遇都有，单位基本不加班，加班2倍加班费，双休，五险一金，可即便这样也招不到人，最后没办法委托猎头招聘，半个月过去了也是没消息，可能北京现在确实不适合咱们机械工程师，都离开了。
楼主是哪个公司的，方便透漏下吗，长三角哪里的工资好像比北京高点，不过那边加班也多 大佬我记得你的工资是两万五哦
1.要求第一学历一本，211这个会删掉80%以上求职人
2.要求英语
如果要面试口语估计很多求职者够呛
3.3到5年的非标设计经验
如果是一直做非标，3到5年也确实能独立担当了 可很多人是设备维护做几年 技术支持做几年，企业有时候也不会让刚来的大学生做设计培养，所以真正3到5年的非标设计可能很多工作了7，8年的人才有这个经验
4地段地段还是地段
如果公司非常偏僻，或者交通不便也是很难吸引人的，对外地人有时候有宿舍也很有吸引力 平时查看简历经常看到一些50多岁的老师傅投简历，估计可能就是单位外迁了，自己在北京定居的，年龄也大了，不想出去了，拿了赔偿后在北京再找工作，但是一般企业肯定不愿意招聘年龄这么大的，这些老工程师面临的问题也很难办，没准若干年后咱们大家也会面临这种问题，很尴尬。 一本三到五年工作经验12K-15K 在北京 这样条件的工程师是不会投简历的 适当提高薪资招聘试试
丹枫911 发表于 2021-8-28 11:39
平时查看简历经常看到一些50多岁的老师傅投简历，估计可能就是单位外迁了，自己在北京定居的，年龄也大了， ...
我们这里一般除了管理岗位和技术工人，其他岗位极限年龄45岁
住宿是个问题 大佬可能你们公司有哪些不利的因素，我说下前公司待遇在上海你对比一下
1.试用期4500 转正5500到6000
2.双休 没有加班费晚上时间不统计，周六日加班可以统计算调休
3.不提供住宿按最低基数缴纳社保公积金
怎么样这待遇是不是被你们秒杀？
当时我们团队有10几个机械工程师 80后90后均有
但是我们有一条，可以接受应届毕业生，进入公司半年下车间然后进设计部，有人反担心培养了会不会离开？实际上我们公司那些十多年的老工程师都是这个模式培养出来的，忠诚度很高反而是社招的忠诚度极差
待遇方便我们底薪是5500到8000吧，公司工作10几年的老工程师待遇底薪就是75008000，没法再高了，不过我们是有项目奖的，1个点的提成 没有年终奖和13薪 zhaojunxian 发表于 2021-8-28 11:41
一本三到五年工作经验12K-15K 在北京 这样条件的工程师是不会投简历的 适当提高薪资招聘试试
北京机械工程师的待遇比上海深圳稍微低一些，考虑到8小时工作制，这个待遇不算低了，我觉得主要还是北京的高房价，让很多人潜意识的抵触在北京工作，觉得买房无望，很难长久定居，说实话确实是这样，北京肯定没有苏州无锡这种城市更适合机械工程师，除非是去一些外企或者大的军工研究所。
北京房价和房租太高了，工业岗位可能也比较有限导致换工作的机会不那么多。