刚跳槽到一家做压缩机鼓风机的单位，发现非标机械设计师好难招呀
刚跳槽到了一家做压缩机、鼓风机的公司，98年成立，目前总部在武汉，招聘半个月了，一个合适的非标机械工程师都没有招到:'(。以下是岗位职责，想问一下大家，这个岗位这么难招吗？2年左右工作经验的也可以的。
岗位职责：
1、支持产品部项目前期投标工作；
2、负责合同整机BOM表和GM风机BOM表的分解、请购、进度跟进及协调出库
3、负责项目图纸设计及项目生产文件的下发及生产技术支持
4、负责项目交货文件及手册的编制与提交及项目的包装设计及装箱单制作
5、协助工程服务部解决售后服务中的技术问题
任职要求
1、本科及以上学历，机械类相关专业，具备相关机械类设计工作经验，优秀的应届毕业生可考虑；
2、熟悉各类机械制图原理，能熟练运用机械类设计软件绘制2D、3D图纸，有一定的机械设计经验机械相关专业（过程装备与控制工程），本科以上学历，CAD、3D（二维、三维）软件熟练使用，solidworks、inventor软件熟练使用。；
3、 具备一定的英文听说写能力，有一定的沟通能力和协调能力；
4、 具备较强的耐心和心理素质，对工作细致认真，具备一定的创新能力和奉献精神，能够服务管理和工作安排；
5、有过离心风机、压缩机、空压机等设计经验的优先考虑。
负责项目图纸设计及项目生产文件的下发及生产技术支持，这个要求基本是3年以上经验，而其他的差不多半年到1年左右就能干的，但是估计招聘的是当一个不重要岗位招的，所以招不到人多半就是待遇太低了 武汉的薪资应该不高，而且还是特定行业的非标，基本都是本行业转的能快速上手，一般的非标还要熟悉一段时间 2011ayoon 发表于 2021-7-25 20:54
负责项目图纸设计及项目生产文件的下发及生产技术支持，这个要求基本是3年以上经验，而其他的差不多半年到1 ...
说的是 ，肯定不好找，或者是工资给低了。
岗位职责描述不像是招专职的机械工程师。 人才肯定有，给不了人家合适的待遇，当然招不到理想的人才。没有竞争力的薪资，只能找到普通的工程师。 钱没到位。钱到位，我都可以去干，哈哈……
招聘都想马上立刻正轨干活，天生为这个职位打造的人才，给的待遇不知道有没有辞职的前任工资80% 这几点要求看似没什么，其实覆盖了从销售到售后的环节，也就是一个人干几份活。 招不到人，归根还是待遇问题，又不是啥高大上