越大的公司越舍不得买高性能的电脑是什么传统？
第一份工作，很大的企业，使用的电脑有点不记得了，i3，2代吧，4G运行。第二份工作，缺乏资金型公司，i5，8G运行。
第三份工作，有宏大规划，资金较充足，上市企业，i3，2代，4G运行，自己申请了一个8G内存条。
这是什么样的传统，做结构设计，特别是铸件修改倒圆角，曲面设计时，都能拿起手机刷个视频，做个EXCEL都费劲，做ANSYS平均一个多小时划网格，一个模型就是一天；特别是在评审的时候，给领导汇报，那真是苦不堪言，向领导反馈，给出的方法也是哭笑不得，把要讲的做成PPT进行讲述。
道理我都明白，不是说要多高多高的配置，要技术优先配置高性能电脑，基本的需求要满足吧，i3 2代做表格、PPT都费劲啊，还在漫谈今年公司要怎么怎么样，即使怎么样了，钱也不会用在公司发展，又能怎么样呢？ 因为大公司买的高性能电脑，是给公司高层管理者使用，淘汰旧的，就是给你用了！！太残酷~~~~~~太无情了~~~~~~ 我们这好，自己买电脑，每月补贴几十块，补几年，总额控制在五千。别嫌电脑慢，自己的格局要大点，这就是大中铁好几个公司都这种作风。 一般技术的电脑是最新最好的配置，当更新的时候首先考虑技术部。 我们技术的电脑时不时都要更新的……因为老板会受不了那么慢的效率 WY-SZ.com 发表于 2020-7-11 10:53
一般技术的电脑是最新最好的配置，当更新的时候首先考虑技术部。
可以向主管上级提出申请的，自己报配置需求，只要领导批了就换啊。
这个问题，要看领导推进工作的能力和是不是真的为工作着想，如果领导真的为工作，为公司着想，会推动电脑配置的更新，提高工作效率。 我们公司 还可以只要技术有需求公司就给批更换。我们现在台式电脑 都 不错 我们公司入职前会询问你想要的配置（只有技术部），然后入职就配给你，我就比较坑爹了我内存要了个8g的:'( 机械小白270 发表于 2020-7-11 13:55
我们公司入职前会询问你想要的配置（只有技术部），然后入职就配给你，我就比较坑爹了我内存要了个8g的
再申请增加内存~