华为终端外包，有了解的兄弟吗，进来聊聊
最近接到的猎头给的岗位信息，大家帮忙看看给点意见或者讨论下，谢谢先考虑自己的学历是不是符合要求，再一个华为的HR真会做背景调查的，吹牛B肯定会露馅的 感觉您被猎头忽悠了
华为的外包岗位很好搜的，根本不需要什么猎头推荐，中软国际、软通动力，这一类的劳务派遣公司，都是做外包的，华为的外包岗位，网上一搜一大堆。
再者，外包劳务派遣岗位，都不是很稳定，职位归属感很差，自身定位也不明确。人随项目走，项目结束就有被辞退的风险。楼主可以打听一下这几个外包公司就可以知道了。
如果有更好的选择，不建议楼主接这个岗位。 凯南机械鼠 发表于 2020-1-14 14:35
感觉您被猎头忽悠了
华为的外包岗位很好搜的，根本不需要什么猎头推荐，中软国际、软通动力，这一类的劳务 ...
好的，谢谢您的提醒和告知，祝您2020工作顺利，身体健康！
新鲜的橙子 发表于 2020-1-14 14:20
先考虑自己的学历是不是符合要求，再一个华为的HR真会做背景调查的，吹牛B肯定会露馅的
好的，学历是符合的，我会注意的，谢谢提醒，祝好
本帖最后由 七曜神权 于 2020-1-14 16:21 编辑
我之前有通过华为外包岗位的面试，不过还是没去，工资和华为正式员工比不了的。
名义上你还是其他公司的员工，只是派过来出差的。如果当时我是刚毕业的话，倒是可以去锻炼学习一下。
那公司HR还兴奋地和我说有一个月的年终奖。。。我当时都怀疑我听错了。。。 华为外包很辛苦的，待遇和华为正式工又差距比较大，没什么吸引力 真心不建议干外包；
虽然没干过，不过以前在钢厂做设备维护时手底下有外包人员，说句不好听的，跟正式员工比真是一个爷爷一个孙子
就算是外包公司的大老板，正式员工都可以在一定程度上给脸色，别说下面的人了 外包的社保怎么算 本帖最后由 hnsddm 于 2020-1-14 18:53 编辑
|钣金准专家发表于 01-14 18:37外包的社保怎么算
最低标准